Küçük Bir Şirketin Büyüklüğünü Öngörebilmek

10953148_832749456797372_5614104687134849229_nKüçük şirkette mi çalışsam, büyük şirkette mi sorusunu, çalışma hayatında olan hemen hemen herkes kendisine sormuştur. Her ikisi de çalışan için avantajlar ve dezavantajlar barındırıyor : Yazılmışı var.

Büyük – Küçük tanımlamaları yapılıyorken soralım :

Bir şirketi “küçük” diye tanımlayınca o şirket ilelebet küçük mü kalacak?

Büyük şirket aynı zamanda kurumsal şirket midir?

Küçük şirket kişisel prestiji düşürür mü?

Bu üç soruya “evet” yanıtını veriyorsanız küçük şirket deyince algınız şöyle diyor : Patron şirketidir, tek bir kişi bütün işlerde söz sahibidir, uzun vadede vizyonu olmaz, piyasada ayakta kalmak için mali anlamda fazlasıyla direnir, kariyer imkanları yoktur, yan hakları dar kapsamdadır.

Genelleme yapıyorsunuz… Türkiye’deki pek çok start-up bu algıyı çoktan yıktı.

Çünkü işin özü; şirketin büyüklük derecesini ölçmekte değil.

Küçük diye tanımlanan bir şirket;

uzun vadeli vizyonu olan bir şirketse,

risklerini hesaplamış ve strateji üretebiliyorsa,

rakiplerini, piyasayı, hedef kitlesini iyi tanımışsa,

çalışan mutluluğunu ve bağlılığını önemsiyorsa,

hedeflerini, değerlerini tüm çalışanlarıyla şeffaf bir şekilde paylaşmış ve bunlar çalışanlarca kabul edilmişse,

değer üretmekten ve fazla değer yaratmaktan mutluluk duyuyorsa

başarılı olacaktır.

Küçük dediğimiz geleceğin büyüğü olabilir. Yeter ki dahil olduğumuz ya da olacağımız şirketin varlık sebeplerini öngörebilelim ve doğru değerlendirebilelim. Yukarıdakileri yapamayan ama kendisine “kurumsal” diyen şirketlerin varlığını inkar edemeyiz değil mi?

Şu kişisel prestiji düşürme konusuna gelince : “Siz kendinize inanın, başkaları size inanacaktır ” demiş Tacitus, doğru demiş…

 

Görsel : Michael Byers illüstrasyonu.

Reklamlar

Bir Cevap Yazın

Aşağıya bilgilerinizi girin veya oturum açmak için bir simgeye tıklayın:

WordPress.com Logosu

WordPress.com hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap / Değiştir )

Twitter resmi

Twitter hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap / Değiştir )

Facebook fotoğrafı

Facebook hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap / Değiştir )

Google+ fotoğrafı

Google+ hesabınızı kullanarak yorum yapıyorsunuz. Çıkış  Yap / Değiştir )

Connecting to %s